人材を活かして組織を創る

​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​代表取締役　町田健　1967年生まれ

​大手ベンチャーシステム開発会社、製薬会社にて人事部に13年間​​​従事。​その間、​​​人事制度設計及び運営、労務管理、人事育成計画の企画導入、採用、雇用調整など幅広く企画実施。​​
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2001年よりグローバルコンサルティングファームにおいて、組織コンサルティング業務に従事。
企業のチェンジマネジメント、リーダーシップ開発、キャリアマネジメント分野を中心に、企業課題解決に向けたコンサルテーション、プログラム開発、大規模プロジェクトの実行推進を担う。
中でも、事業再構築に伴う、

• 従業員の意識変革プログラム
• 上級幹部を対象としたマネジメント研修
• 選抜型リーダー育成プログラム

は定評が高い。

　　　　　　　　　　　　　
2009年、タレントマネジメント部　部長兼プリンシパルコンサルタント
部門業績において、グローバルMVPを得て表彰される。

　　　　　　　　　　　　
2012年11月、“人を活かし、組織を創る”​​​​をコンセプトに、株式会社​​​​​​​​​​​​人材活創を設立し独立。

• 人事制度コンサルティング
• リーダーシップ開発
• キャリアマネジメント分野

を軸に企業の人事課題解決を提供している。

現在は、株式会社人材活創　代表取締役　兼、複数の組織コンサルティング、研修企業のパートナーコンサルタントとして至る。​​​